कोणत्या Gay व्यक्तीला पीरियड्स येतात का? स्मृती ईरानींचा पुन्हा Periods Paid Leave वर सवाल
Smriti Irani Menstrual Cycle Controversy : केंद्रीय महिला आणि बालविकास मंत्री स्मृती इराणी मासिक पाळी आणि पगारी रजेवर बोलल्या आहेत. गेल्या कित्येक दिवसांपासून या विषयावर सगळीकडेच चर्चा होत आहे.
)
केंद्रीय महिला आणि बालविकास मंत्री स्मृती इराणी यांनी सांगितले की, मासिक पाळी स्वच्छता धोरणाला त्यांनी विरोध केला कारण त्यामुळे महिलांना कामाच्या ठिकाणी भेदभाव आणि छळाचा सामना करावा लागू नये अशी त्यांची इच्छा आहे.
काय बोलल्या स्मृती इराणी?
स्मृती इराणी यांचे असे मत आहे की, पीरियड्स हा 'अडथळा' नसतो आणि पीरियड्स दरम्यान पगारी रजा आवश्यक असण्यासाठी कोणत्याही विशेष धोरणाची गरज नसते. एएनआय या वृत्तसंस्थेला दिलेल्या मुलाखतीत केंद्रीय मंत्री म्हणाले की, मी संसदेत बोलले तेव्हा मी माझ्या वैयक्तिक अनुभवांच्या आधारे बोलले, कारण अधिकाधिक महिलांचा छळ होऊ नये अशी माझी इच्छा आहे.
EP-123| Smriti Irani on Parliament Security Breach, I.N.D.I.A Bloc, Menstrual Leave Debate, T.V world#ANIPodcastwithSmitaPrakash #SmritiIrani #parliamentwintersession
Premiering now: https://t.co/txiyGx0NEy
— ANI (@ANI) December 21, 2023
मनोज झावर भडकल्या स्मृती इराणी
स्मृती इराणी म्हणाल्या, मला सांगा, माननीय सदस्याला LGBTQIA समुदायावर टिप्पणी करायची होती, पण कोणत्या समलिंगी पुरुषाला गर्भाशयाशिवाय मासिक पाळी येते? या प्रश्नामागे चिथावणी देणे किंवा लक्ष वेधणे हाच उद्देश असल्याचे त्यांनी सांगितले. त्यांनी तसे केले, पण हेतू काय होता हे प्रश्नच सांगतात. 13 डिसेंबर रोजी मनोज झा यांनी मासिक पाळीच्या धोरणावर प्रश्न उपस्थित केला होता.
स्मृती इराणी यांनी असेही म्हटले आहे की, मासिक पाळीबाबतच्या धोरणावर खोटे बोलल्याने राज्यसभा खासदार मनोज झा अडचणीत येऊ शकतात. ते म्हणाले, बिहारमध्ये खासगी क्षेत्रात कोणतेही धोरण नाही. बिहारमध्ये 1992 मध्ये महिलांसाठी खासगी नव्हे तर सरकारी नोकऱ्यांमध्ये पगारी रजेचे धोरण लागू करण्यात आले आहे.
स्त्रियांनी मासिक पाळीचा प्रचार का करावा?
स्मृती इराणी म्हणाल्या की, पगारी रजा मिळणे म्हणजे तुमच्या बॉस आणि एचआरला मासिक पाळी येण्याबद्दल सांगणे, पण महिलांनी त्या दिवसांची प्रसिद्धी का करावी? मासिक पाळीबद्दल तुमच्या बॉस आणि एचआरला का सांगाव? बॉस आणि एचआर यांना त्यांच्या महिला कर्मचाऱ्याच्या मासिक पाळीची माहिती का असावी? यामुळे महिलांना भेदभावाला सामोरे जावे लागणार नाही का? महिलांच्या कामात अडथळा येणार नाही का? त्यांना समाजात समान दर्जा देऊनही ते निराश होणार नाहीत का? पगारी रजा पॉलिसी केली तर महिलांवर अन्याय होईल. त्याच्या क्षमतेवर प्रश्नचिन्ह निर्माण होईल.