கொரோனா காலத்தில் ஊழியர்களின் சம்பளத்தை குறைத்தல், வேலையிலிருந்து நீக்குதல் போன்ற சம்பவங்களை பற்றி கேள்விப் பட்டிருக்கிறோம். ஆனால், ஒரு தொழிலதிபர் தனது நிறுவனத்தின் பங்குகளை ஊழியர்களுக்கு பிரித்து கொடுத்திருக்கிறார். 830 மில்லியன் பவுண்டுகள், அதாவது சுமார் 8183 கோடி ரூபாய் என்ற அளவிலான நிறுவனத்தின் பங்குகளை தனது ஊழியர்களுக்கு பகிர்ந்து அளித்தார். இதனால், பெரும்பாலான ஊழியர்கள் கோடீஸ்வரர்களாகிவிட்டனர்.
தி ஹட் குழுமத்தின் உரிமையாளரான மேத்யூ மோல்டிங் (Matthew Moulding) , நிறுவனத்தின் லாபத்தை தனது ஊழியர்களுக்கு பகிர்ந்தளித்துள்ளார். (Image credit - Instagram)
மத்தேயு மோல்டிங் (Matthew Moulding) தனது நிறுவனத்தின் லாபத்திலிருந்து 830 மில்லியன் பவுண்டுகள், அதாவது சுமார் 8183 கோடி ரூபாய் மதிப்பிலான பங்குகளை தனது நிறுவனத்தின் பங்குகளை ஊழியர்களுக்கு கொடுத்துள்ளார். இதனால், நிறுவனத்தின் பெரும்பாலான ஊழியர்கள் கோடீஸ்வரர்களாகிவிட்டனர். (Image credit - Instagram)
மேத்யூ அனைத்து ஊழியர்களுக்கும் ஒரு பை பேக் திட்டத்தை கொண்டு வந்தார், அனைத்து ஊழியர்களும் பயனடைந்தனர். இதற்கான ஊழியர்கள் தங்கள் மேலாளர்களால் தேர்ந்தெடுக்கப்பட்டனர். பட்டியல் மத்தேயு மோல்டிங்கிற்கு கொடுக்கப்பட்டது. நிறுவனத்தின் ட்ரைவர்கள் முதல் மேத்யூவின் தனிப்பட்ட உதவியாளர் (PA) வரை இத்திட்டம் அடைந்துள்ளது. (Image credit - Instagram)
ஊடக அறிக்கைகளில், மத்தேயுவின் தனிப்பட்ட உதவியாளர், தனது 36 வயதில் வசதியாக ஓய்வு பெறக்கூடிய அளவுக்கு பணம் பெற்றுள்ளார் என கூறப்பட்டுள்ளது. (Image credit - Instagram)
தி ஹட் க்ரூப் (The Hut Group) ஒரு ஈ-காமர்ஸ் வணிகமாகும். மத்தேயு மோல்டிங் 2004 ஆம் ஆண்டில் ஜான் கால்மோர் உடன் தி ஹட் குழுமத்தை நிறுவினார். நிறுவனம் வெறும் 15 நாட்களுக்குள் 63505 கோடி ரூபாய் லாபம் ஈட்டியுள்ளது என்று கூறப்படுகிறது. (Image credit - Instagram)
தனது லாபத்தை நிறுவனத்தில் உள்ள அனைவருக்கும் விநியோகிக்க விரும்புவதாக மேத்யூ மோல்டிங் கூறுகிறார், எனவே அவர் இந்த திட்டத்தைத் தொடங்கினார். தனது வணிகத்திற்கு சரியாக செயல்படாது என பலர் கருத்து கூறினர். ஆனால், அது வெற்றி அடையும் என நான் முழுவதுமாக நம்பினேன் எனக் கூறுகிறார். (Image credit - Instagram)
