7th Pay Commission: 7 வது மத்திய ஊதியக்குழு அமல்படுத்தப்பட்ட பின்னர், ஃபிட்மெண்ட் ஃபாக்டர் மத்திய அரசு ஊழியர்களிடையே மிகவும் பேசப்பட்ட ஒரு விஷயமாக இருந்துள்ளது. ஏழாவது ஊதியக்குழு பொருத்துதல் காரணி மீது இவ்வளவு உந்துதல் அளிக்கப்படுவதற்கான காரணம், மத்திய அரசு ஊழியர்களின் (CGS) சம்பளத்தை இறுதிக் கணக்கிடுவதில் அதற்கிருக்கும் முக்கிய பங்காகும். ஏழாவது ஊதியக்குழு பரிந்துரைகளின்படி, கொடுப்பனவுகள் தவிர ஒரு மத்திய அரசு ஊழியரின் சம்பளம் அவரது அடிப்படை சம்பளம் மற்றும் பொருத்துதல் காரணி (Fitment Factor) மூலம் தீர்மானிக்கப்படுகிறது.
7 வது ஊதியக் குழு சம்பளம்: பொருத்துதல் காரணி
7 வது சிபிசி பரிந்துரைகளின்படி, பொருத்துதல் காரணி 2.57 ஆகும். அகவில்லைப்படி (DA), பயணப்படி (TA), வீட்டு வாடகை கொடுப்பனவு (HRA) போன்ற கொடுப்பனவுகளைத் தவிர ஒரு மத்திய அரசு ஊழியரின் சம்பளத்தை தீர்மானிக்கும் போது, அவரது அடிப்படை சம்பளம் 7 வது சிபிசி பொருத்துதல் காரணியால், அதாவது 2.57 ஆல் பெருக்கப்படுகிறது. உதாரணமாக, ஒரு மத்திய அரசு ஊழியரின் அடிப்படை சம்பளம், 18,000 ரூபாய் என்றால், கொடுப்பனவுகளைத் தவிர அவரது ஊதியம் 46,260 ரூபாயாக இருக்கும் (₹ 18,000 X 2.57)
ஏழாவது ஊதியக்குழு: டிஏ உயர்வு கணக்கீடு
கொடுப்பனவுகளைத் தவிர ஒரு மத்திய அரசு ஊழியரின் மாத சம்பளம் முதலில் இறுதி செய்யப்படுகிறது. பின்னர், அகவிலைப்படி, பயணப்படி, HRA, மருத்துவ செலவு கொடுப்பனவு போன்ற பல்வேறு கொடுப்பனவுகள் குறித்து முடிவு செய்யப்படுகின்றன. ஒரு மத்திய அரசு ஊழியரின் அகவிலைப்படி என்பது பணவீக்கத்திற்கு எதிரான பாதுகாப்பாகும். இது ஜனவரி முதல் ஜூன் வரையிலும், ஜூலை முதல் டிசம்பர் வரையிலும் ஒரு வருடத்தில் இரண்டு முறை அறிவிக்கப்படுகிறது. DA ஐ அறிவிக்கும் போது, மத்திய அரசு, ஆண்டின் முதல் ஆறு மாதங்களில் பணவீக்கத்தின் சராசரியையும் பின்னர் ஆண்டின் அடுத்த ஆறு மாதங்களின் சராசரியையும் எடுக்கும். அதன் அடிப்படையில், அதற்கு நெருங்கிய சுற்று எண்ணிக்கை அகவிலைப்படி உயர்வாக அறிவிக்கப்படும். இது சராசரி பணவீக்கத்தை விட அதிகமாக இருக்கும்.
ALSO READ: ஊழியர்களுக்கு குளு குளு செய்தி, ஜூலை 1 முதல் பணம் கொட்டோ கொட்டுன்னு கொட்டும்!
தற்போது, ஜூலை முதல் டிசம்பர் 2020 வரையிலான சராசரி பணவீக்கம் 3.5 சதவீதமாக உள்ளது (AICPI இன் படி). அதனால்தான் 2021 ஜனவரி முதல் ஜூன் வரையிலான டிஏ உயர்வு குறைந்தது 4 சதவீதமாக இருக்கும் என்று ஊகங்கள் பரவலாக உள்ளன.
அகவிலைப்படி உயர்வு (DA Hike) அறிவிக்கப்பட்டதும், மத்திய அரசு ஊழியர்களின் பயணப்படியும் (TA) தானாக அதே அளவில் அதிகரிக்கும். ஆகையால், TA உயர்வு DA உடன் இணைக்கப்பட்டுள்ளது. இதேபோல், HRA மற்றும் மருத்துவ ரீயெம்பர்ஸ்மெண்ட்டும் கணக்கிடப்பட்டு, கொடுப்பனவின் கீழ் உள்ள அனைத்து அம்சங்களும் கணக்கிடப்பட்டதும், மத்திய அரசு ஊழியரின் மாதாந்திர சி.டி.சி கணக்கிடப்படுகிறது.
பி.எஃப்., கிராஜுவிட்டி பிடிப்பு
அனைத்து கொடுப்பனவுகள் மற்றும் சம்பளத்திற்குப் பிறகு மற்ற கொடுப்பனவுகள் இறுதி செய்யப்படுகின்றன. மாதாந்திர வருங்கால வைப்பு நிதி (PF), கிராஜுவிட்டி பங்களிப்பு போன்றவை பிறகு கணக்கிடப்படுகின்றன. பி.எஃப் மற்றும் கிராஜுவிட்டி பங்களிப்பு அடிப்படை சம்பளம் மற்றும் அகவிலைப்படியுடன் தொடர்பு கொண்டவையாகும். ஊழியர்களின் பி.எஃப் மற்றும் கிராஜுவிட்டி பங்களிப்பு இந்த சூத்திரத்தைப் பயன்படுத்தி தீர்மானிக்கப்படுகிறது. அனைத்து பிடிப்புகளும் இறுதி செய்யப்பட்ட பின்னர், நிகர சி.டி.சி யிலிருந்து பி.எஃப், கிராஜுவிட்டி மற்றும் பிற மாதாந்திர பங்களிப்புகளைக் கழித்த பிறகு, ஊழியர்களின் நிகர மாத சம்பளம் தீர்மானிக்கப்படுகிறது. இந்த விலக்குக்குப் பிறகு, ஒரு மத்திய அரசு ஊழியரின் மாதாந்திர வீட்டு சம்பளம் தீர்மானிக்கப்படுகிறது.
கல்வி, பொழுதுபோக்கு, அரசியல், விளையாட்டு, சுகாதாரம், வாழ்க்கை முறை, சமூக, வேலைவாய்ப்பு என அனைத்து வகையான செய்திகளையும் தமிழில் பெற இப்போது ஜீ இந்துஸ்தான் செயலியை பதிவிறக்குங்கள்!!
Android Link - https://bit.ly/3hDyh4G
Apple Link - https://apple.co/3loQYeR
